MAÎTRE D’APPRENTISSAGE.
UN RÔLE CLÉ.
Accueillir, transmettre, accompagner et faire progresser l’apprenti dans son environnement professionnel.
Accueillir
Donner les repères utiles à l’intégration dans l’équipe.
Transmettre
Accompagner la progression sur les activités professionnelles.
Échanger
Maintenir le lien avec le CFA sur le déroulement du parcours.
Évaluer
Faire des retours réguliers et aider l’apprenti à progresser.
VOTRE RÔLE,
À CHAQUE ÉTAPE.
Avant l’arrivée
Préparez l’accueil, les missions et les personnes qui accompagneront l’apprenti.
Première semaine
Présentez l’organisation, les règles, les outils et les objectifs du poste.
Pendant le parcours
Confiez des missions permettant l’acquisition des compétences visées par la formation.
Avec le CFA
Échangez sur la progression et participez au suivi du parcours.
En cas de difficulté
Contactez le CFA rapidement pour analyser la situation avant qu’elle ne se dégrade.
Suivi régulier
Gardez le lien avec les équipes pédagogiques et de relations entreprises.
Calendrier, programme, suivi, visite entreprise ou question sur le contrat.